令和8年8月17日（月）、お盆休み明けの出勤日にあわせて、株式会社トミヤにて全社員を対象とした「安全協議会」を開催し、安全教育を実施しました。

お盆明けだからこその安全確認

長期休暇明けは生活リズムが崩れやすく、集中力の低下や体調管理の乱れから思わぬ事故につながりやすい時期です。そこで今回は、お盆休み明け最初の出勤日というタイミングを捉え、社員一人ひとりが気持ちを切り替えて安全作業に取り組めるよう、事務所に全員が集合し、資料を手に安全協議会を行いました。

会議室には社員が一堂に会し、配布された資料に目を通しながら、注意点が記された箇所には黄色の蛍光ペンでラインを引くなど、各自がしっかりと内容を確認していました。管理者からの説明にも熱心に耳を傾け、活発な質疑応答も交わされ、終始真剣な雰囲気の中で協議会が進められました。

主な確認事項

休み明けの体調管理や交通安全はもちろん、これからの時期に注意が必要な残暑による熱中症対策、現場での安全作業手順の再確認など、幅広いテーマについて社員全員で共有しました。長期休暇を経て気の緩みが出やすい時期だからこそ、基本に立ち返り「安心・安全」を合言葉に、一人ひとりが日々の作業に取り組む意識を新たにしました。

全員で安全宣言

協議会の最後には、社員一同がポンプ車の前に集まり、拳を高く掲げて安全への決意を新たにしました。夏本番を迎え暑さも厳しくなる中、無事故・無災害でこの夏を乗り切れるよう、株式会社トミヤでは今後も定期的な安全協議会を通じて、社員の安全意識向上に取り組んでまいります。